Für jedes Unternehmen die passende CCR*-Strategie
* CCR = Corporate Cultural Responsibility
Mit kulturellem Engagement steigern Sie Ihre mediale Präsenz, Ihre Attraktivität für Stakeholder, stärken Ihre Marktposition und schaffen Synergien für Unternehmenskultur und Netzwerk.
Mit kulturellem Engagement schaffen Sie für Ihr Unternehmensumfeld Sympathie- und Image-Zugewinne, Synergien und Win-Win-Situationen, die sich auf das Recruiting von Fachpersonal, Bindung von Stakeholdern und das Eröffnen neuer Kundenfelder positiv auswirken.
Dr. Simon Moser verfügt über Branchenkenntisse aus erster Hand, sowohl aus dem Bereich der Kulturverwaltung als auch aus dem Bereich der aktiv Kulturschaffenden. Er unterstützt Sie dabei Brücken zu bauen, Kulturförderung als teil der Unternehmensstrategie zu implementieren und Ihre Mitarbeiter in personalfördernde Prozesse motivierend einzubinden.
Wie Sie mit CCR* Ihr Unternehmen positionieren und gestaltenden Zugang zur öffentlichen Meinung finden.
* Corporate Cultural Responsibility
Lassen Sie uns die Einflussbereiche, Zeiträume und geeignete Massnahmen definieren, durch die Sie mit Ihrem kulturellen Engagement Leben, Farbe und Emotionen in Ihr Unternehmen bringen und mehr Akzeptanz in der Öffentlichkeit schaffen.
Fakten*, die für sich sprechen
Bewusste soziale, ökonomische und ökologische Verantwortung ist inzwischen für den Erfolg von Unternehmen mitverantwortlich und integrativer Bestandteil vieler Unternehmensstrategien.
Kultur kann ökonomische Werte stiften. Ihre Integration in CSR- Strategien wird zukünftig wichtiger. Sie bietet durch ihre kreative wie emotionale Wirkung nach außen wie nach innen interessante Möglichkeiten für Unternehmen dynamische Impulse zu setzen.